Patronunuz veya Mesleğiniz Çevrimiçi Olarak Güvenle Nasıl Şikayet Edilir

İşin seni deli ediyor mu? Eski veya mevcut bir işverenle birlikte olmak ister misiniz? Bu sorunları çözmenin sadece kovulmaktan daha iyi bir yolu var. Patronunuz ya da iş yeriniz hakkında şikayette bulunan aşağıdaki web sitelerinden birini kullanarak iş stresinizi serbest bırakın. Bu siteler, iş arayanların ve mevcut çalışanların bir şirketi araştırmasına veya bir şirkette çalışan deneyimleri hakkında adsız geri bildirim bırakmasına izin verir..

Potansiyel çalışanları şirkete katılmaya karşı uyarmak için bu siteleri kullanın. Veya deneyiminizi başkalarıyla paylaşın ve sorunlarınızı çözmenize yardımcı olmalarına izin verin.

Telonu, herkesi davet eden yeni bir web sitesidir. “Rave, Rant ve Oranı“?? Bu nedenle işleriyle ilgili olarak potansiyel çalışanları bilgilendirmek ve iş arkadaşlarına isimsiz bir şekilde dedikodu yapmak için bir yer sunmak.

WorkRant, kullanıcıları davet eden bir sitedir. “İş stresi serbest bırakın ve bir işçi”. Site arayüzü öldü basit. Sitede gerçekten harika olan şey, kayıt olmanıza gerek kalmamasıdır: adınızı, konumunuzu, iş unvanınızı ve rantınızı girin! Dikkat: site müstehcen kelimelerle dolu.

BossBitching yukarıdakilere benzer. Sad işyeri öykülerinizi kayıt gerekmeden gönderebilirsiniz. Öyküleri nasıl değerlendirebileceğim hala belirsizliğini koruyor (her öyküde bazı derecelendirmeler var ama nereye koyacağımı bulamadım).

JobVent, insanları işlerinde olumsuz (ve olumlu) deneyimler yaşamaya davet eder ve böylece stres atılmasına izin verir ve ayrıca yeni bir işe başlayacak insanları uyarır. Şirket değerlendirmeleri, gönderilen her şirket için sıralamayı hesaplamak için kullanılan derecelendirmelerle birlikte sunulur.

Site katılımcılarının şu hususları göz önünde bulundurmaları istenmektedir:

• yok hayır şirket en düşük derecelendirmeyi hak ediyor her kategori;
• Olumsuz oylar olmalı yeterli olarak topraklı;
• küfür izin verilmez;
• isimleri veya baş harfleri, sadece şirket ismini yazmayın;
• her şirket yalnızca incelenebilir bir Zamanlar bir birey tarafından.

Axelist, insanları, patronların en popüler olanları olan her türlü olası temasla olumsuz deneyimlerini paylaşmaya davet eder..

Ayrıntılı şikayetin yanı sıra, web sitesi suçluların bazı detaylarını da sunar: yaşları ve konumları. Site faydalarını şu şekilde açıklıyor:

Şikayetinizi dosyalayın ve Axelist'in ortaya çıkmasını ve kötü durumunuzu ortaya çıkarmasını izleyin. Hikayenizi yayınlayacağız ve tanıtacağız ve hatta davanızı yapmanıza yardımcı olacak İnternet'in ötesine geçeceğiz.

Sosyal oylama sitesinde HateMyJob kategorisi, kovulmanıza ya da başkalarının olumsuz deneyimlerini okumaya ilişkin hikayeleri paylaşmanıza ve böylece iş stresinizi gidermenize olanak tanır.

RateMyEmployer, kullanıcılarına iş yerlerini bir dizi kritere göre derecelendirme olanağı sunan Kanadalı bir sitedir: değerler ve kurum kültürü, çalışma alanı (yerleşim düzeni), ekip çalışması ve işbirliği, program, iş yükü ve tatiller. Bir işvereni derecelendirmek veya eklemek için kayıt olmanız bile gerekmez.

Eleştirmen için teklifler “şirketinizi derecelendirin ve işyerindeki deneyimlerinizi paylaşın”. Diğer benzer sitelerden farklı olarak, bana hitap eden farklı bir konsepte biraz destek veriyor gibi görünüyor: sadece amaçsızca rantlara değil, durumu iyileştirmeye çalışmayı da sunuyor:

Şirketinizdeki bir soruna harika bir çözüm bulduğunuzu düşünüyor musunuz, ancak başkalarının sizinle aynı fikirde olup olmayacağından emin değil misiniz? Eleştirmene gel, isimsiz bir anket oluştur, fikir birliği kur ve değişime neden ol.

JobBite, iş incelemeleri göndermenize ve genel iş tecrübenizi ve maaşınızı derecelendirmenize olanak sağlar. Ayrıca işyeri kültürünü tanımlamaya davetlisiniz. Site kayıt gerektirmez, bu nedenle iş incelemesi sizi birkaç saniyeden fazla sürmez.

HowsThatJob sağladığını iddia ediyor “gerçek insanlardan iş yorumları”. Site, kayıt gerektirmeden anonim incelemeler göndermenizi sağlar.

Not: Yukarıdaki hizmetlerin% 100'ünü savunmuyorum. Asıl endişem tamamen isimsiz olmaları ve bir şirketin veya işverenin haksız suçlamalardan hiçbir şekilde korunmadığı için kullanımı o kadar kolaydır. Ayrıca konunun yasal yönünden de emin değilim: bu sitelerin onaylanmamış rant yayınlamasına izin veriliyor mu??

Ayrıca açılan bu sitelerin sayısına şaşırdım. Hiçbiri bugüne kadar iyi bilinen bir lider haline gelmedi. Ama hepsi oldukça popüler görünüyor!

Bu siteleri kullanır mısın? Lütfen düşüncelerinizi paylaşın!

Resim kredisini gönderin: steynian.wordpress.com